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劳动纠纷律师团队
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公司拖欠员工工资的法律责任:由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;造成劳动者损失的,承担赔偿责任;构成犯罪的,承担刑事责任;其他。
2022-12-27 18:43:09
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可以协商解决。
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看具体情节
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