2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
个人找担保公司借款合同如何写？
现代社会，经济水平越来越高，人们的生活也越来越好，但是有时候难免手边资金周转不开，需要借钱。在现实生活中，存在着担保公司可供个人借款，借款时需要签订合同的。那么
借款合同书
人浏览
租房合同违约的处理办法：常见的问题之一是，合同未到期，房客提出退房。房东可以同意退房、但同时有权按合同约定收取违约金（合同上假如对此有约定的话）。注意是有权，房
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人房屋租赁合同怎么写
个人房屋租赁合同，是住房出租人和承租人在租赁住房时签订的、用来明确双方权利和义务的协议，，一般包括以下要素：房屋基本情况、租赁期限、租金、押金等内容。下面为你整
合同纠纷
人浏览
借款合同需要注意以下问题：第一写明借款人，出借人的详细信息（必要时写上身份证号码、住址等）。第二用大小写两种方式写清楚借款合同的确切借款数额。第三写明借款日期和
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如何签代理合同？
导读：如何签代理合同？合同好像是非常严肃和神圣的，让人有点“惧怕”。其实，万万没有这个必要，因为所有的一切都是人为的。所以，代理商面对合同，对苛刻地要求和残缺的
合同订立的程序
人浏览
个人向公司借款合同甲方(借款人)：******号码：乙方(出借公司)：甲乙双方就借款事宜，在平等自愿、协商一致的基础上达成如下协议，以资双方共同遵守。一、乙方出
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤仅存在于劳动关系中。一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；(二)
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
每一年一签合法
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不可以随意扣除员工的工资，否则就是违法行为。这种情况我们应该及时去法院起诉，也可以先去劳动局投诉，不管怎样我们都需要保护自己的权益。如果任务完成没有按照绩效
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
半月板损伤可能属于工伤。根据《工伤保险条例》，如果因工作原因导致伤害，可申请工伤认定。若不及时处理，可能影响工伤权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠工人工资不给怎么办最有效的方法：1、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;2、直接向当地法院起诉。3、单位应该在全额支付工资外，还应加付相当于工资报酬百分之二十五
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。获取劳动报酬是法律赋予劳动者的权利，无论工作多久，用人单位都应支付劳动者应得的工资。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
要举报公司不缴纳社保的话，那么一般是到当地的劳动监察大队或者社保中心投诉，因此社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：在劳动法相关规定中，员工50岁被辞退是合法的，因为我们国家劳动法以及劳动合同法中并没有说不允许辞退年纪比较大的劳动者，如果说这样的劳动者确实已经存在违
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
