不给员工放假,节假日不给员工请假 不给放假不给离职 反而扣员工一千元 请问这样合理吗?

更新时间:2020-10-02 00:37:21人浏览
问题描述:
我想请教您 私营奶茶店 节假日不给员工请假 不给放假不给离职 反而扣员工一千元 请问这样合理吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,可以向劳动局投诉的
2020-10-02 00:37:21
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公司放假不给员工工资,如果不是员工原因导致公司强制放假,则不符合劳动法,即是不合法的。具体如下:1、停工停产一个月内,员工不干活,用人单位仍按照劳动合同约定的标准支付工资。2、停产超出一个月的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的报酬不得低于当地最低工资标准等
2020-10-01 22:47:45
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