干不满一年扣八百的合理吗？
更新时间：2022-12-28 10:03:11人浏览
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您好干不满一年扣八百的合理吗？
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员工在单位工作不满一年，老板无故扣10天的工资是不合法的，用人单位不得克扣员工的工资。有下列情况之一的，用人单位才可以代扣员工工资：法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；用人单位代扣代缴的个人所得税；用人单位代扣代缴的应由员工个人负担的各项社会保险费用；其他。
2022-12-28 10:03:11
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