我是2020年5月份的工伤者,9月1日才开始做等级鉴定,今天还未到鉴定结果,请问是必须要扣的吗?

更新时间:2020-09-27 09:54:02人浏览
问题描述:
您好!我是2020年5月份的工伤者,9月1日才开始做等级鉴定,今天还未到鉴定结果,我8月份有3几天未去公司打卡报到,昨天领到8月份的工资,但去少了五百以上的工资,公司说没去打卡的日期工资全扣,请问是必须要扣的吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
严卫其律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-159-6020-8113
若对8月份工资被扣500以上不服的,可以申请劳动仲裁。
2020-09-26 14:49:04
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
少了五百以上的工资,没去打卡的日期工资全扣,正常
2020-09-26 11:15:16
俞旸律师
服务地区-福建厦门
你好,具体情况是如何,一般工伤期间公司要按实际工资发放工资。然后伤势现在怎样,因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩,所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看,我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额
2020-09-27 09:54:02
王常青律师
服务地区-福建福州
先鉴定停工留薪期,结合单位管理制度处理
2020-09-26 10:20:34
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