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生育津贴和产假工资可以同时领取吗
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我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开
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不是公司给,需要你自己去社保部门申请。
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可以办理生育津贴
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不受影响。。。。。
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协商不成的,可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
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工厂解散员工赔偿标准如下:1、按照员工在工厂工作的年限计算,每满一年支付一个月工资;2、六个月以上不满一年的,按一年计算;3、不满六个月的,向员工支付半个月工资
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是的,公司停缴社保违法。根据《女职工劳动保护特别规定》和《中华人民共和国社会保险法》,用人单位不得因女职工生育停缴社保。如不及时处理,您可能面临社保权益受损,公
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在非法解雇的情况下,用人单位是没有权利支付代通知金的。代通知金主要是用于特定情境,例如员工患病或者无法胜任工作等。非法解雇应该支付的是赔偿金。为了避免法律纠纷和
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老板不给工资可以拨打12333投诉,也可以向当地劳动部门投诉,申请劳动仲裁,对仲裁结果有异议向法院提起民事诉讼。在解决工资问题上,如果可以协商解决最好协商解决,
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需要根据你的案件实际情况结合证据综合判断
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