我是跟劳务派遣公司签合同的,但是工资都是一样按照16.5小时计算,这样是合理的吗?

更新时间:2022-12-28 15:54:30人浏览
问题描述:
我是跟劳务派遣公司合同的,派遣到另外的工厂上班,工资是按16.5/小时计算,每天上班13小时,周末也会上班,但是工资都是一样按照16.5/小时计算,这样是合理的吗?
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工资应当按照实际劳动计算,即以月工资÷21.75×实际出勤天数进行计算。国家规定一个月为21.75个工作日,按照工作的实际天数发放几天工资,期间有周六或周日的,应当去除。
2022-12-28 15:54:30
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