员工病假工资怎么算,公司辞退员工清算工资,病假期间工资很低,请问应该怎么算

更新时间:2020-09-20 10:57:10人浏览
问题描述:
公司辞退员工清算工资,前12个月期间休了3个月病假,病假期间工资很低,请问应该怎么算
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助164993人 · 响应时间 平均1分钟内
病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为0.9天和67.4小时,可以照此折算出员工日平均工资。
2020-09-20 10:57:10
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
病假期间工资怎么算
病假期间工资怎么算
生病对于每一个人都是必然的,那么病假期间工资怎么算呢?若对这类问题有着类似或相同的疑问,相信在仔细看完下面的文章后,一定会有所收获、有所裨益。接下来就是由法律快
假期待遇
人浏览
用人单位应当按照不低于本人标准工资的60%支付员工病假工资,但不得低于最低基本工资的80%。连续休假期内,若有法定节假日或休息日的,应予以剔除。病假期间的工资一
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
休假工资怎么算
休假工资怎么算
法定节假日休假,用人单位应当依法支付工资:1、工连续工作1年以上,享受带薪年休假。2、女职工休产假,参加生育保险的,依法
劳动法
次播放
生病请假要扣工资吗,病假工资怎么计算?
生病请假要扣工资吗,病假工资怎么计算?
人生病住院不能上班,需要跟单位请假的事是人之常情,有些单位就规定了生病请假要扣工资,有的单位则是规定了每个月有多少有薪假期,生...
工资福利
人浏览
上海员工病假工资该如何计算
上海员工病假工资该如何计算
病假工资怎么计算?和病假工资有关的连续工龄该如何确认,如何确定打折比例?病假工资的基数如何确认?下文为您一一介绍。□案情简介2003年1月,张先生进入上海某医药
劳动报酬
人浏览
工伤后,有一个法定的工伤医疗期,这个期限是法律赋予受伤职工带薪休养的权利,单位不能剥夺。不是说鉴定完毕医疗期就结束了,一般来说,医疗期首先以医生的诊断证明为依据
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
带薪休假的工资怎么算
带薪休假的工资怎么算
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。用人单位经职工同意不安排年休假,或者安排职工年休假天数少于应休年休假天
劳动法
次播放
病假工资怎么算
病假工资怎么算
人难免有头疼脑热,生病的时候,因为身体原因就不能继续在岗位上工作,需要请病假休息一下,那么在请病假期间,由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,单位给予员工的工
劳动法
人浏览
用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以要求给予双倍的补偿。补偿的标准为每工作一年,补偿本人二个月的工资。如果工作在一年以下,且没有和劳动者签订合同,劳动者则可以要求
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
依照我国劳动法的有关规定,用人单位在与劳动者签订了劳动合同后,就应当按时向劳动者发放工资以及缴纳保险,工资包括基本工资以及绩效奖金、法定补贴等部分。如果用人单位
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好:工资与单位协商,单位不能在病假期间辞退。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,单位说法不合法,应当支付最低不低于当地最低工资标准80%的病假工资。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》需要支付工资,工资标准为不低于其本人工资的60%,并不低于最低工资的80%
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人申请仲裁应当符合下列条件:1、当事人之间必须有仲裁条款或仲裁协议;2、向有管辖权的仲裁机构申请仲裁;3、当事人应当在法定期限内向有管辖权的仲裁机构提交申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
辞职用人单位缴纳的部分社会保险费不能退。劳动者在原用人单位辞职,到新用人单位就业的,办理社会保险转移手续,由新用人单位帮助其缴纳社会保险;未到新用人单位就业的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
对部门内部岗位调整未进行沟通的情况,你可以首先尝试与直接上级进行协商。根据《劳动合同法》规定,岗位调整应当双方协商一致。若协商无果,单位方面在未履行合法调岗程序
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
法律分析:公司倒闭了公积金应当及时办理封存。公积金封存是指单位与职工中断工资关系致使住房公积金缴存中断,其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
公益性岗位三年后不一定要辞退。原因如下:1、在公益性岗位任职三年后可与单位签订合同,也可以重新通过程序安置;2、公益性岗位补贴期限累计最长是不超过三年的,距离法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若您的孩子在未成年情况下被雇佣,雇主将面临每月5000元的罚款,并需承担将孩子送回原居住地的全部费用。如雇主未及时处理,将面临更严重的法律后果,包括每月1万元的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
伤后一年内申报工伤。认定工伤后主张工伤待遇。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如不符合适用期考核标准,辞退无补偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询