有合同,老婆生孩子,男方应该有15天的带薪陪产假,如果单位不给批是否违法,我应该怎么办
更新时间:2022-12-28 22:51:42人浏览
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我是在私人企业工作,有合同,老婆生孩子,按照南京市的规定,男方应该有15天的带薪陪产假,如果单位不给批是否违法,我应该怎么办
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男方陪产假一般为十五天。且在规定假期内照发工资,并不影响职工的福利待遇和全勤评奖。但是法律没有规定男方的陪产假,所以可以根据各地的人口与计划生育条例来确定陪产假。
2022-12-28 22:51:42
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