我们签的合同是17一小时,部门发薪日不在职要扣1块钱一小时。问问这样合理吗?

更新时间:2020-09-13 18:23:29人浏览
问题描述:
您好:我想咨询一下,我在工厂做临时工是通过劳务公司过去的,我们签的合同是17一小时,部门发薪日不在职要扣1块钱一小时。我是8月14上的班离职到9月30号。部门发薪日应该是在25号左右(工厂发工资是压一个月的),劳务公司跟我说的是8月的工资按17,9月份的按16结我想问问这样合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
2020-09-13 18:23:29
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2020-09-13 17:43:59
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这个是申请劳动仲裁
2020-09-13 17:11:01
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