在工厂打工不小心右手母指未端被木几器钳断2厘米带有少需骨头,事后怎么处理?

更新时间:2022-12-29 09:45:38人浏览
问题描述:
在工厂打工不小心右手母指未端被木几器钳断2厘米带有少需骨头,而指甲全部钳去了,事后怎么处理?谢谢!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助189420人 · 响应时间 平均2分钟内
手指伤残鉴定:
1、如果是工伤,应先申请认定工伤,再向当地劳动能力鉴定委员会书面申请鉴定。
2、如果是一般人身损害,则应向司法鉴定机构申请鉴定。
2022-12-29 09:45:38
王小超律师
服务地区-广西南宁
可以达到伤残等级,先申请工伤认定。
2020-09-14 09:16:42
李波律师
服务地区-广西柳州
你好,可以要求停止侵害排除妨碍赔礼道歉并赔偿损失。
2020-09-13 09:16:44
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
醉驾未肇事会怎么处理
醉驾未肇事会怎么处理
醉驾如果涉嫌危险驾驶罪,则应判处拘役,刑期为一个月以上六个月以下,并处罚金。醉驾如果未涉嫌危险驾驶罪,则属于严重违反交通
刑事辩护
人浏览
工伤保险是劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤断指赔偿标准
工伤断指赔偿标准
在工作中受伤导致断指的,在认定为工伤后,建议去做一个伤残鉴定,在得到伤残等级后,再进行索赔,一般赔偿标准有:医疗费、康复
损害赔偿
次播放
离婚精神损害赔偿赔多少是每个请求离婚精神损害赔偿的受害方都关注的焦点,但是,由于我国对精神损害赔偿并没有明确的标准。因此,对于离婚精神损害赔偿赔多少也没有明确的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
未礼让电动车算违章吗?
未礼让电动车算违章吗?
没有礼让电动车算违章的。机动车驾驶人如果在斑马线前遇非机动车,正确的做法是先减速让行,同时给予手势,示意非机动车先行通过
行政管理
人浏览
工伤赔偿:《工伤保险条例》:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车窗抛物怎么处罚?
车窗抛物怎么处罚?
车窗抛物轻则处以警告或者五元以上五十元以下罚款罚款,造成严重后果者可能构成以危险方法危害公共安全罪。依据《道路交通安全法
行政管理
人浏览
受工伤的,如果用人单位已缴纳工伤保险,可由用人单位在劳动者受伤一个月内申报工伤,也可由劳动者自受伤一年内自行申报工伤。申报工伤后,会进行工伤认定,获得工伤认定书
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
综合计算工作时间:是指分别以一周、月、季、年等为周期,总和计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准时间基本相同。区别在于加班加点的计算:劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
疫期期间,上班工资怎么算?
疫期期间,上班工资怎么算?
疫情期间正常上班的话工资的标准还是按照原来劳动合同的约定计算的。工作日,工资正常发放;休息日,如果加班又不能安排补休,支
劳动纠纷
人浏览
退婚有两种可能:一种是对方认为和你没有感情,要和你离婚。第二种可能是对方是借婚姻骗取钱财,如果属于这种情况,有可能认定为诈骗,你的财产追回还是有一定的可能性的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不牵狗绳打死负责吗?
不牵狗绳打死负责吗?
不牵狗绳致使狗侵害他人的,他人采取紧急避险行为将狗打死的,可以不负责。但是如果紧急避险采取措施不当或者超过必要的限度,造
损害赔偿
人浏览
最高人民法院司法解释中认定工伤的四种情形依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定,以下四种情形可认定为工伤:(一)职工在工作时间和工
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
伏击高速公路过往汽车应当如何定罪处罚
伏击高速公路过往汽车应当如何定罪处罚
伏击高速公路过往汽车,要看犯罪行为和情节来定罪处罚。比如,犯罪分子针对高速公路过往汽车,进行追逐竞驶,情节恶劣的,处拘役
刑事辩护
人浏览
一是原告因工受伤而与用人单位之间发生工伤保险关系;二是医疗过错后,原告与医方之间发生的损害赔偿关系。在医疗事故赔偿案件中,对于享受医疗保险的受害人的医疗费赔偿中
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
因拒迁户 开发商雇凶挑断脚筋
因拒迁户 开发商雇凶挑断脚筋
在城中村改造中,博野县居民郑某因不满意开发商条件拒签拆迁协议,被开发商雇凶当街毒打,并被挑断脚筋。7月11日,崔某等三人因涉嫌故意伤害罪,被保定博野县检察院提起
刑事动态
人浏览
16岁儿童可以打工吗
16岁儿童可以打工吗
十六周岁以上的未成年人可以参加劳动获得报酬,即可以打工。根据《民法总则》的规定,十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入
劳动纠纷
次播放
认定条件:上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论,要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
打架拿刀吓人怎么处理
打架拿刀吓人怎么处理
如果打架的时候拿刀吓人并对他人的生命有威胁,就属于违法的行为,受威胁人可以报警处理,公安部门会根据情节严重程度进行立案处
刑事辩护
次播放
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询