社保入职几个月交，公司说员工入职三个月后才开始缴纳社保，说三个月转正之后签这样子是合法的吗
更新时间：2022-12-29 21:52:06人浏览
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签订劳动合同后但是没有及时缴纳社保，这是不合法的。用人单位应当自用工之日起的三十日内及时为员工登记并且缴纳社保费用；如果逾期不缴纳的，由社保经办机构责令其限期缴纳或者补足，并对单位依法加收滞纳金。
2022-12-29 21:52:06
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