8月初我就和领导说辞职了,然后不给辞。没证据,9月1号请假回家休息4天。8月份的工资可以不发。?

更新时间:2022-12-30 00:28:58人浏览
问题描述:
您好,8月初我就和领导说辞职了,然后不给辞。只是口头上说,没证据,9月1号请假回家休息4天。5号家里有事急辞,领导说我这样搞,8月份的工资可以不发。??
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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要是辞职了,老板不给工资,劳动者可以向劳动行政部门投诉、举报,由劳动行政部门责令在限期内支付劳动报酬;可以向依法设立的基层人民调解组织申请调解;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
2022-12-30 00:28:58
王常青律师
服务地区-福建福州
要提前 30日书面通知单位解除劳动关系,或协议
2020-09-05 19:21:13
我就是提前了,关键没有书面通知,只是口头说,领导当时不给。9月1号我就请假,回老家。今天提出的急辞,领导说,要扣一个月的工资???是否有权利扣除一个月?
追问 2020-09-05 19:28:51
不按律师说的做,就按单位制度处理
追答 2020-09-05 19:33:06
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