试用期老板扣工资

更新时间:2011-12-30 12:36:12人浏览
问题描述:
我试用期工资是4200,现在试用期满,到现在还没领到工资,老板现在说我试用期不合格,降我的薪,把我试用期的工资降到3300给我,你们认为合理吗?请教一下?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
肖洁律师
服务地区-广东广州
不合理。
2011-12-30 12:36:12
林四季律师
服务地区-广东东莞
不合理的,既然试用期满,才提出这方面的问题。
2011-12-17 17:57:40
田野律师
服务地区-北京北京
不合理的,既然试用期满,才提出这方面的问题。
2011-12-13 16:51:18
林旭君律师
服务地区-广东东莞
你好!是非常不合理的。试用期工资不低于期满后工资的80%。如果工作岗位等其他条件不变,按你的试用期工资计算,你工资应当不少于5250元。
2011-12-13 13:50:41
梁智峰律师
服务地区-广东东莞
不合理的,既然试用期满,才提出这方面的问题。
2011-12-12 23:26:32
饶小庆律师
服务地区-广东东莞
不合理。
2011-12-12 21:36:51
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