过了医疗期还在休假，医疗期如果满了的话员工因病还需要休养这时候还可以休第二个医疗期嘛
更新时间：2022-12-30 16:07:54人浏览
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医疗期如果满了的话员工因病还需要休养这时候还可以休第二个医疗期嘛
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法律分析：医疗期结束了，想继续休，需要单位同意，如果是较重疾病，如癌症，可以适当延长，但没具体规定。如果单位不同意，仍要休，不上班，那就是旷工，单位可以开除。可以协商改下岗位。
2022-12-30 16:07:54
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您好，您的事情具体的情况了解一下
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您好。您这边的具体情况了解了
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您好，您的事情具体的情况了解了一下
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可以结合具体的案情等相关证据来分析；
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