未公布公司改制方案,强行解除公司与职工的劳动关系,该怎么维权

更新时间:2022-12-31 18:41:58人浏览
问题描述:
无固定期限劳动合同职工,公司未与职工协商,未公布公司改制方案,强行解除公司与职工的劳动关系,该怎么维权
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司不与员工签订劳动合同,发生劳动争议时员工可以通过以下方式维权:与单位进行协商;协商不成的,向调解组织申请调解;调解不成向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。
《劳动争议调解仲裁法》第五条
2022-12-31 18:41:58
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可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
2020-08-31 07:25:51
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