试用期合同没有期限，就是已经签订劳动合同的，期限有一年的吗，那时候公司也并没有说明合同期限
更新时间：2020-08-30 08:27:45人浏览
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他可以以公司未缴纳社保为由解除劳动合同，提出劳动仲裁并举证证实存在劳动用工关系，并要求支付双倍赔偿金、补交社保。应视为已经签订无固定期限劳动合同，但估计他难以恢复劳动关系。
2020-08-30 08:27:45
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