不符合试用期辞退,你好试用期已过转正第一天被开除并且他们公司不支持签合同没有社保这样属于合理的吗?

更新时间:2023-01-02 00:15:28人浏览
问题描述:
你好试用期已过转正第一天被开除并且他们公司不支持合同没有社保这样属于合理的吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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试用期不交社保,若劳动者提出解除劳动合同的,可以要求公司支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2023-01-02 00:15:28
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不合理,转正后工资不得低于试用期工资。
2020-08-28 17:51:10
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