4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
您好，根据劳动合同法的约定，合同约定了工作地点，无法定理由不得随意变更，协商不成的，劳动者可以要求解除劳动合同，并获得赔偿。如约定的工作地点是指定在某一个镇的，则即使是同一区内变更到不同的镇也可以按照变更工作地点论处。
2020-08-26 09:36:38
服务地区-广东广州
你好，工资是多少？公司不得单独变更职工岗位，需要与职工意见达成一致，否则只能解除劳动合同，给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见，导致员工无法正常到岗，不能认定为旷工。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020-08-26 08:00:34
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