1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南周口
对于单纯的单位出具有拖欠职工工资报酬书面凭证的，可以直接起诉到法院，不需经过劳动仲裁，这样的方便，省去了劳动仲裁的程序，否则，需先经过劳动仲裁，对劳动仲裁裁决不服的，再起诉到法院
2020-08-25 20:17:07
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