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一般不会有事。你与用人单位签合同了,在合同期限内不想继续上班,那么要提前一个月申请辞职(注:试用期,是提前3天申请辞职),递交辞职信,找公司领导签字。然后,按公司人事部规定,办理离职手续,与接手的同事做好工作交接,到月底,你要拿到公司开具的解除劳动合同证明、社保手册,才完成离职手续
2020-08-20 17:12:54
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那你问单位是否同意,建议合同期满再走人。
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问题描述不清
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讨薪有以下途径:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,
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双方协商一致解除合同后,一般无需再按照其他条款进行解除。但在某些特殊情况下,如符合《劳动合同法》第40条规定的情形,仍然可以依法解除劳动合同。选择解除合同的方式
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