被辞退 先交接，公司辞退我，但一周了一直没有招到人来跟我交接工作
更新时间：2020-08-20 15:38:52人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助61173人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者提出离职但是没完成工作交接直接离职的，是不合法的。劳动者解除劳动合同的，应当提前三十日提出书面辞职申请，离职申请审批下来以后，办理工作的交接，要求单位出具解除劳动关系证明，协助原单位办理社保移交手续等程序
2020-08-20 15:38:52
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助146337人 · 响应时间 平均2分钟内
离职时间还没到，能否提前走分两种情况：1、工作没有交接完，肯定是不能提前走的。2、如果工作已经交接完成，但是离职时间没到，和原公司协商一致的情况下，是可以提前走的
2020-08-20 15:10:43
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助199809人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者辞职一般情况下是不可以直接走人的，需要提前30日内以书面形式向用人单位提出辞职，并做好工作交接
2020-08-20 14:24:41
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工离职时间已到但未办理交接工作会怎么样
公司的章程中对于员工离职方面的规定通常情形下是需要要求离职员工把自己手头上的工作交代清楚给新同事才能成功办理离职手续的。那么，员工离职时间已到但未办理交接工作会
解除劳动关系
人浏览
建议第一时间来电咨询
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工离职时间已到但未办理交接工作会怎么样
在公司中，员工离职后是有义务对自己之前负责的工作进行交接给下一个员工的。但是如果出现了未交接情况我们该如何处理？员工离职时间已到但未办理交接工作会怎么样？我相信
辞职
人浏览
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以辞职。根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
陈某等人是自动离职，还是被公司辞退？
陈某等12名员工，分别自1999年至2005年入职深圳某外资公司，其中9人担任各生产组长，系公司生产骨干。2006年5月，公司与一外商签订一份购销合同，约定20
解雇辞退
人浏览
劳动合同中约定工资经双方确定，只要不低于当地最低工资就是合法的，劳动合同约定工资低于实发工资的情况，用人单位可以少缴纳五险一金，通常绩效考核等每月变化的报酬是不
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位，与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资，可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在试用期内提前3天通知用人单位即可离职。如果公司没有给你劳动合同，无法证明你还在试用期，你可以快递形式寄送书面辞职书（保留快递单据），30天后即可离职。公司不予
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
直接走人即可。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
你好，证据充实的情况下，可以胜诉的。希望我的回答能让你满意。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，辞职是需要提前30天提出书面提出的！
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
对于夫妻离婚时赠予子女的房产撤销问题，需要根据具体情况进行分析。如果房产的产权转移手续尚未办理，赠与人是有权直接撤销的。但如果已经办理了产权转移手续，且受赠人存
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
认定合同效力要从两个方面进行判断。一是否具备生效的条件，合同生效的条件有：合同当事人双方是否具有民事行为能力，意思表示是否真实，合同内容是否违反法律行政法规。二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
您好，建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
根据《中华人民共和国民法典》的相关条款，当出卖人未能按照约定履行合同义务，或者双方协商一致解除合同，并且不存在违约情形时，你有权要求对方返还定金。此外，如果出卖
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租期未满，押金一般不能退还，具体以合同约定为准。根据《民法典》规定，租赁合同双方应按约定全面履行义务，若合同中有明确租赁期限和押金退还条件，需遵守合同约定。如未
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
押金退还需依据合同约定，未约定可协商。押金退还日期以双方约定为准，无约定需协商。如严重情况未及时处理，可能面临合同违约风险，需承担相应责任。依据《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
押金可以要回，但需注意合同条款。根据法律规定，单位不能向员工收取押金。若合同中有违约条款，未履约可能需赔偿培训费用。请仔细审查合同内容，以免产生纠纷。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
