员工离职工资怎么算,我们工厂在员工辞职书呈交后,离职那个月按每天一百元给员工算工资是合法的吗?

更新时间:2023-01-03 13:14:45人浏览
问题描述:
我们工厂在员工辞职书呈交后,离职那个月按每天一百元给员工算工资是合法的吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:工资是用人单位按照法律法规和劳动合同约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。劳动者依法解除合同,用人单位应当在解除合同时按出勤一次性结清工资。辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。
2023-01-03 13:14:45
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助108416人 · 响应时间 平均4分钟内
不合法,应当按照合同约定时间发放工资。
2020-08-18 08:03:01
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