就是我是一个15岁的未成年人,然后我打暑假工已经十多天了,可以离职吗?
更新时间:2020-08-15 15:52:44人浏览
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您好,就是我是一个15岁的未成年人,然后我打暑假工已经十多天了,没有签署合同,可以离职吗?
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暑假工签了合同不可以随时离职,辞职需提前一月提交书面辞职报告,试用期需提前三天提交书面辞职报告,否则用人方有权追究由此造成的经济损失。
2020-08-15 15:52:44
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