公司给我发了解除劳动合同通知，要求我3日没办理离职手续，是否可以认为原通知失效继续上班？
更新时间：2020-08-14 17:38:06人浏览
问题描述：
律师您好！公司给我发了解除劳动合同通知，要求我3日没办理离职手续，在规定时间没我去了多次单位不给办理，我是否可以认为原通知失效继续上班？
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员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2020-08-14 17:38:06
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