因年龄已达退休年龄,已解除劳动合同却无法退休,是否能通过法律追缴至缴满15年社保?

更新时间:2023-01-04 16:15:06人浏览
问题描述:
女性,2003年进入单位上班,目前工作17年,因年龄已达退休年龄,社保未缴满15年,已解除劳动合同却无法退休,是否能通过法律追缴至缴满15年社保?
3位律师解答
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法律分析:如果到了退休年龄社保未满15年是可以继续缴纳的。具体情况如下:
1、参保养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年;
2、社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。
根据劳动合同法规定,职工到退休年龄后企业与职工的劳动合同自动终止;劳动合同终止,用人单位就没有义务为劳动者缴纳社保了。所以,到退休年龄后,可以去各地的社保经办机构办理续交社保手续(确定在哪个城市退休,就在当地延缴社保)。
2023-01-04 16:15:06
徐宏全律师
服务地区-江苏南京
如果工作期间没交社保,可以要求补缴
2020-08-10 17:00:21
臻宇团队律师
服务地区-江苏南京
您好,情况已了解,可以具体沟通
2020-08-10 16:56:33
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