我们单位说不上够法定出勤率的一半不给上保险,这合理吗?这个是国家规定的

更新时间:2020-08-07 10:27:29人浏览
问题描述:
您好,因为我现在怀孕了8月27日是预产期,但是八月份才上了三天,我们单位说不上够法定出勤率的一半不给上保险,这合理吗?这个是国家规定的还是单位可以随意添加
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郑华律师
服务地区-天津天津
A您好 公司不能随意解雇或克扣孕妇薪水
2020-08-07 10:27:29
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