劳动合同1个月签订，工作16个月没有签订劳动合同，这个流程怎么走
更新时间：2020-09-10 10:34:56人浏览
问题描述：
工作16个月没有签订劳动合同，最近离职了，可以申请2倍工资赔偿吗，这个流程怎么走
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江杭州
您好，可根据实际情况依法申请劳动仲裁，具体可来电咨询委托。根据《劳动合同法》规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付双倍工资。”“未订立劳动合同可以要求支付未订立合同期间的二倍工资，最多11个月。
2020-09-10 10:34:56
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