此事件发生白班工作时间，并入职公司两年多一直未签订劳动合同。本人向公司提出解除劳动合同，有补偿吗？
更新时间：2020-08-02 23:37:48人浏览
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果降职降薪没有任何理由，不是出于违法公司规章制度或员工给公司造成损失等原因，可以向劳动部门举报。
2020-08-02 23:37:48
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已帮助59933人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后，应该会得到合理的处理。
2020-08-02 23:32:48
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合同纠纷律师团队
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已帮助81612人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位以劳动者不服从降职调岗为目的解除劳动合同的，属于违法解除。劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。
2020-08-02 23:09:20
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