10月31号离职，19年3.26号入职10月签劳动合约日期是10月先2020年7.26提交辞职报告还未办理离职手续公司拖欠6月11号至7.26号工资请问可否要求公司补交19年4—9月保险要求一次性把拖
更新时间：2020-08-01 12:59:38人浏览
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用人单位拖欠工资的，劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿。除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
2020-08-01 12:59:38
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