我工龄满2年,江苏最低工资标准是1890元,因为生病休病假,是否合法?

更新时间:2020-08-01 04:42:17人浏览
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你好,我工龄满2年,的基本工资是10000元/月,江苏最低工资标准是1890元,因为生病休病假,公司按照江苏最低工资1890元而非我基本工资70%即7000元每月给我发工资,是否合法?
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病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为0.9天和67.4小时,可以照此折算出员工日平均工资。
2020-08-01 04:42:17
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