在公司未签订劳动合同未缴纳社保的情况下，直接走人会违法么？申请劳动仲裁可以么？
更新时间：2020-07-31 04:19:32人浏览
问题描述：
您好，在公司未签订劳动合同未缴纳社保的情况下，辞职需要提前通知么？直接走人会违法么？申请劳动仲裁可以么？
1位律师解答
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申请仲裁程序：1、劳动者自权益受损之日起一年内，向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请；2、仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请；3、由三名仲裁员组成仲裁庭，在查明事实的基础上做出仲裁裁决。
2020-07-31 04:19:32
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