算不算雇佣关系还是劳务关系?请问律师我们可以要求私人老板提出支付那些医疗费?

更新时间:2020-07-22 20:36:01人浏览
问题描述:
我的父亲是名农民工今年67岁,给承包停车场私人老板看停车场5年多了,双方没有亲任何合同这算不算雇佣关系还是劳务关系?父亲在上班期间突发脑梗,幸亏抢救及时身体半边瘫痪,请问律师我们可以要求私人老板提出支付那些医疗费?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助61687人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
2020-07-22 20:36:01
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工患病公司可以解除劳动关系吗
员工患病公司可以解除劳动关系吗
首先,根据劳动合同法的规定,公司不能因员工患病而立即解除劳动关系。只有满足一个前提条件才能解除,那就是:在规定的医疗期满
劳动纠纷
次播放
在劳动争议纠纷中,对双方之间法律关系性质的认定即双方是否建立或存在劳动关系,直接决定了双方权利义务的内容,因而往往成为争议的焦点问题。前文已述,劳动关系的建立并
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用工不签合同如何赔偿
用工不签合同如何赔偿
用工不签合同的,企业要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为
劳动纠纷
次播放
请求误工费到底需不需要提交完税证明这个在法律中是没有具体规定的,不同法官可能有不同标准。误工费包含项目1、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。2、误工费包含全
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
确认劳动关系应如何举证
确认劳动关系应如何举证
确认劳动关系可以用劳动合同、工资发放记录举证。如果没有劳动合同,可以用银行流水、社保缴纳凭证、工资、工作时间举证。当事人
劳动纠纷
人浏览
职工因为交通事故认定为工伤,事故是由本单位执行公务之外的车辆交通肇事的,工伤职工必须先向第三方主张人身损害赔偿,因为社会保险经办机构支付工伤保险待遇的时候,一般
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
是劳动关系还是雇用关系?
是劳动关系还是雇用关系?
问:厨师高某与某饭店业主李某相识。李某对高某说:你来我这干吧,我不会亏待你的。高某即到该饭店厨房主灶。4个月过去了,李某分文未付高某工资。在高某向其索要时,双方
劳动关系争议
人浏览
《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
跟没有资质的中介签订的卖房合同是无效的。房地产必须满足的资质如下:(一)有三名以上取得省建委颁发的相应岗位合格证书的人员;(二)有五万元以上注册资金(三)有自己
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动关系,还是劳务关系
劳动关系,还是劳务关系
2006年2月至9月,王某、胡某等40人受雇于张某开办的“临沂市滨河板材厂”分组工作,每位员工的出勤率及工作量由张某聘任的基板组组长李某每天制作报表,生产厂长韩
劳动关系争议
人浏览
劳动关系与劳务关系的区别:一、从合同的主体上看。劳动关系的一方必须是用人单位。即机关、企事业单位、社会团体或个体经济组织,另一方是劳动者个人。劳务关系的双方可能
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
李某与酒店是劳务关系还是劳动关系?
李某与酒店是劳务关系还是劳动关系?
争议焦点李某1999年1月进入一家酒店客房部做保洁工作,工作时间是早上7点至下午3点,月工资880元。李某与酒店签有劳务协议书,一年一签,最后一份劳务协议期限到
事实劳动关系
人浏览
发生工伤后,应尽快要求用人单位在一个月内向人社局提出工伤认定申请,用人单位不提出的话,自己也可提出工伤认定申请(一年内)。认定为工伤后,再申请工伤等级鉴定。鉴定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
本案是雇佣关系、承揽关系还是劳务关系
本案是雇佣关系、承揽关系还是劳务关系
[摘要]:案情:2004年3月,某机械维修公司的职工王某在未经自己公司同意的情况下,经某机械设备有限公司部门经理刘某私下介绍,口头约定以低于市场的价格为机械设备
劳动关系
人浏览
你好,工人受伤属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商解除劳动合同能否要求经济补偿
协商解除劳动合同能否要求经济补偿
协商解除劳动合同,能要求经济补偿。如果是用人单位与劳动者协商达成一致,决定解除劳动者合同的,应当按劳动者的工作年限,以每
劳动纠纷
人浏览
劳务合同纠纷管辖权怎么确定
劳务合同纠纷管辖权怎么确定
因劳务合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。合同当事人可以书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同
劳动纠纷
次播放
劳动者不签劳动合同:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第五条规定:自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定是否可以雇佣童工
劳动法规定是否可以雇佣童工
在劳动法中规定是不能雇佣童工的,如果雇佣童工可能需要承担行政责任。根据《劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周
劳动纠纷
人浏览
当劳动者在工作中遇到劳动纠纷,需要申请劳动仲裁时,有如下步骤:1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址,然后在地图上搜索办公所在地的劳动仲裁委员会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询