学徒一个月,换了个岗位要扣50%学徒工资合法么?
更新时间:2023-01-07 06:49:55人浏览
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学徒一个月,换了个岗位要扣50%学徒工资合法么?
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法律分析:不可以,如单位存在克扣工资情况,劳动者可以向劳动监察部门举报投诉,也可以向劳动仲裁申请仲裁。如以用人单位克扣工资为由解除劳动合同,用人单位还需向劳动者支付解除劳动关系经济补偿金,标准为按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2023-01-07 06:49:55
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