由中介介绍去厂的暑期工，签订了用工协议，可中介不准怎么办？如果这样离职能拿到原本的工作7天的工作吗？
更新时间：2023-01-07 09:37:47人浏览
问题描述：
由中介介绍去厂的暑期工，签订了用工协议，上面写着要做到8.26。由于个人原因想只做试用期的7天就离职，可中介不准怎么办？如果这样离职能拿到原本的工作7天的工作吗？（已经提前3天申请了）
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暑假工离职要提前三十天以书面的方式通知用人单位。在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
2023-01-07 09:37:47
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