一个外包公司，当时合同上规定三个月试用期，现在无缘无故的找理由延长试用期，不同意就给你离职，这样是怎么处理的
更新时间：2023-01-07 11:01:12人浏览
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您好，一个外包公司，当时合同上规定三个月试用期，现在无缘无故的找理由延长试用期，不同意就给你离职，这样是怎么处理的
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法律分析：试用期是不可以延长的，你可以先和公司协商，如果协商不成的你可以申请离职，不用付赔偿金，但是对方需要给你发放工资的，不发放的话也是违法的；你可以先申请劳动仲裁或者起诉。
2023-01-07 11:01:12
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