要不然就自动离职,并签承认书。

更新时间:2020-07-17 01:19:36人浏览
问题描述:
新领导要求我调岗,要不然就自动离职,离职时要求我把客户名单微信删除,并签承认书。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队 咨询我
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调岗用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 根据《劳动合同法》第四十条的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。
2020-07-17 01:19:36
平台特邀律师 咨询我
已帮助173163人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,对于劳动者不同意调岗的问题,根据我国劳动合同法的规定,如果双方当事人不能协商一致时,可以另行支付一个月的工资作为经济补偿金,提前三十日通知之后要求其离职的。
2020-07-17 00:06:00
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助94823人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。
2020-07-16 23:40:43
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