我在一家培训机构工作,还在试用期内,需要交提前三个月通知,那我试用期离职,我还需要提前三个月通知吗?

更新时间:2020-07-16 01:06:37人浏览
问题描述:
我在一家培训机构工作,是一名教师,还在试用期内,现在想要离职,但是合同里面写的是离职的话,在职教师如果有带班的话,需要交提前三个月通知,那我试用期离职,我还需要提前三个月通知吗?
3位律师解答
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试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
2020-07-16 01:06:37
合同纠纷律师团队 咨询我
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一方要解除劳动合同,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
2020-07-16 01:00:49
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已帮助103744人 · 响应时间 平均4分钟内
根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”试用期辞职需提前三天通知用人单位即可,正常办理手续工资正常发放,建议提前告知用人单位办理离职手续
2020-07-16 00:26:47
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