签了三方协议,三方协议上写了见习期内辞职需要支付违约金3000,是否还有效
更新时间:2020-07-16 10:32:52人浏览
问题描述:
我是今年的毕业生,签了三方协议,报道培训之后和公司签了劳动合同,三方协议上写了见习期内辞职需要支付违约金3000,现在还在见习期,辞职,公司要求支付三方协议上面违约金3000和劳动合同上面约定的培训费3000,我想问一下,和公司签订劳动合同之后,三方协议上面的违约金是否还有效
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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宋超律师
盟
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你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
2020-07-16 10:32:52
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按三方协议约定承担违约责任。如违约金过高,可请求法院调整
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签三方协议需要注意的项目:要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致,如不一致,协议无效;填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致,不能简写。
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大学生签三方协议首先要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致,如不一致,协议无效;填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致,不能简写。第二,
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你好,需要,按照合同约定处理
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