本月旷工三天，上个月的工资应当正常发吗
更新时间：2023-01-07 22:51:00人浏览
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本月旷工三天，旷离了，上个月的工资应当正常发吗
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以旷工方式离职后上个月的工资仍应正常发放，提前离职、自动离职均不属于扣除工资的法定事由。双方在解除或者终止劳动合同时候，用人单位应当一次性支付员工的工资，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请发出支付令。
2023-01-07 22:51:00
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