今年一月跟私立学校签订了一年的教师聘用合同，否则追究违约责任。而是8月份在提交要承担责任吗？
更新时间：2020-07-12 16:12:26人浏览
问题描述：
今年一月跟私立学校签订了一年的教师聘用合同，从8月1日开始。但是本人7月底有教师招聘考试，本来想等着考完后看情况，如果考得好就跟私立学校提出不去了。然后学校这两天发微信说若有老师有其他变动不来上班的要在7月15号前去学校书面辞职申请，否则追究违约责任。所以想问一下，若我15号前没有提交辞职申请，而是8月份在提交要承担责任吗？合同上并没有写违约金额。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，对于合同违约的情况，一般需要结合实际的案由来看责任，有需要，建议咨询律师。
2020-07-12 16:12:26
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你好，需要按照合同或协议约定处理，当事人一方不履行约定义务 ，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行约定义务的，对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。双方协商不成，可诉讼处理。
2020-07-12 15:20:07
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如果双方都签订了合同，对双方都是有约束力的。合同出现违约时，应当按照合同中关于违约责任的规定进行处理。
2020-07-12 15:11:07
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