加班多了十多个小时按1比1计算，287.5小时工资是6632，这样对吗？
更新时间：2023-01-08 07:44:58人浏览
问题描述：
六千三百底薪26天制每天十个半小时，加班多了十多个小时按1比1计算，287.5小时工资是6632，扣底薪30%1989，这样对吗？底薪6300应该只扣这个30%
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助74479人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析：算工资的时候一定要知道日工资计算公式：日工资工资收入÷21.75(用于有缺勤，工作未满一个月等情况下的工资计算)。所以，入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数。根据规定，例如事假要扣工资，那么扣的一天就是以月基本工资/21.75计算，但是现在有些私营企业会耍赖，比如计算加班工资时，是按找基本工资/21.75按天计算，而计算扣罚工资则是按（基本工资 绩效工资）/21.75来进行计算，所以每个月的工资项目比较多，分别为基本工资加绩效工资 补贴等等，每个公司的情况都不一样的。
2023-01-08 07:44:58
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
关于孩子在快手上被扣除的3000元，根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，如果孩子在未经允许的情况下进行了充值行为，特别是如果未满八周岁或未经法定代理人同意，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好我们可以帮助到你
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有什么法律问题可以帮助你
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
离职后，公司一般不能扣除您的全部绩效奖金。《中华人民共和国劳动法》规定，公司应按月以货币形式支付工资，不得随意扣除或拖欠。如果公司扣除了您的绩效奖金，这可能违反
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！如果11月才走是没有+1的补偿的
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！如果有前期聊天记录，答应1.2万元，是可以要回来的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，关于因公司原因休息未工作的工资发放规定，根据《工资支付暂行规定》，您的工资应当按照实际应支付工资计算，并且在约定的日期支付。如果遇上休息日，公司应提前支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对年龄超过50岁的女性工资被拖欠的问题，首先可以尝试与用人单位沟通协商。如果协商无果，可以依据劳动法向劳动监察机构投诉，或者申请劳动争议仲裁委员会仲裁。若情况紧
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退休死后工资发放情况因地区政策而异。**分析说明**：从法律角度来看，退休后工资实际上是指养老金，它并非在退休后死亡时一次性发放数月工资的形式存在。一般情况下，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对老板因未找到替代者而扣工资的情况，你可以依据《劳动争议仲裁调解法》采取行动。公司拖欠或未足额支付工资，可以向劳动行政部门投诉并要求依法处理。如果公司不遵守法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
