有员工试用期不合格，但是超过了试用期几天，然后告知员工不合格，公司会赔偿吗？
更新时间：2020-07-09 19:20:17人浏览
问题描述：
有员工试用期不合格，但是超过了试用期几天，实际是6月25日到试用期结束，因为一些工作安排原因导致试用期答辩在7月8号，然后告知员工不合格，员工要起诉，公司会赔偿吗？
1位律师解答
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你好！你所签订的劳动合同的试用期这些都是符合法律的规定的，在试用期内用人单位是提前三天通知你就可以了，所以不会有什么赔偿的。
2020-07-09 19:20:17
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