我在公司属于试用期,算是旷工离职吗?试用期是不是三天之前提出离职就可以么旷工离职对我的危害大吗

更新时间:2023-01-08 08:46:33人浏览
问题描述:
我在公司属于试用期,请了两天假,第三天因为去不了公司就不去了,算是旷工离职吗?试用期是不是三天之前提出离职就可以么旷工离职对我的危害大吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
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你好,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2020-07-09 08:46:50
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已帮助93558人 · 响应时间 平均3分钟内
法律中没有具体规定旷工几天就算自动离职。不过劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。
2023-01-08 08:46:33
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