俺家对象,去代班挖机驾驶员,工作中,去医院看是左侧约第四根肋骨不全性骨折待排,医生说没有什么治疗

更新时间:2023-01-08 10:47:58人浏览
问题描述:
俺家对象,去代班挖机驾驶员,工作中,碰到另外一个人,去医院看是左侧约第四根肋骨不全性骨折待排,医生说没有什么治疗,回家养着就行了
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助99824人 · 响应时间 平均3分钟内
可以先去当地人力资源与社会保障局的工伤科做工伤鉴定之后去医院治疗,保留医疗单据和相关证据,之后可以委托律师起诉处理,要求对方承担赔偿责任。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2023-01-08 10:47:58
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助171792人 · 响应时间 平均4分钟内
找当地的劳动部门申请工伤认定,投诉
2020-07-07 22:30:42
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助175434人 · 响应时间 平均3分钟内
你可申请伤残鉴定 确定赔偿标准的
2020-07-07 21:42:17
平台特邀律师 咨询我
已帮助170381人 · 响应时间 平均2分钟内
申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,确定赔偿款
2020-07-07 21:26:49
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
颅骨缺失鉴定几级伤残
颅骨缺失鉴定几级伤残
颅骨缺失鉴定几级伤残的标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。《工伤保险条例》第二十二条:劳动能力
劳动纠纷
人浏览
工伤事故的处理程序是:1、工伤事故发生后一个月以内向劳动社保部门申报工伤认定,单位不申报的,个人应在事故发生后以内申报工伤认定。2、认定工伤后,在治疗结束后申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打架受伤赔偿标准是什么
打架受伤赔偿标准是什么
打架受伤赔偿标准是:1、打架造成他人人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费等;2、造
损害赔偿
人浏览
你好,协商不成起诉处理,1、民事起诉书。(1个被告2份,2个被告3份,类推,都须原告签字或盖章)2、主要证据材料目录及复印件。(1个被告2份,2个被告3份,类推
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
大拇指骨折工伤赔偿标准
大拇指骨折工伤赔偿标准
因为工伤造成大拇指骨折的,要先申请工伤鉴定,根据鉴定结果确定相关赔偿标准。可以要求赔偿医疗费,误工费、伤残赔偿金、住院期
劳动纠纷
人浏览
上班过程中如果出现意外,发生骨折的情况,通常可以霍克一次性赔偿金:7个月的平均工资,这里的平均工资指的是事故前12个月的平均工资在工伤疗养期间,公司要照付你工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
受贿罪是什么意思
受贿罪是什么意思
受贿罪,是指国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的行为。受贿数额较大或者有
刑事辩护
人浏览
以交通事故骨折赔偿为例,根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿的相关司法解释:赔偿费用包含下列内容:医疗费(包括后期治疗费用)、误工费、护理费、伤残补助费、住院期
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
依据《医疗事故处理条例》规定,因医疗事故造成人身损害赔偿项目为:1、医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非法行医的认定标准是什么
非法行医的认定标准是什么
非法行医的认定标准如下:1、未取得或者以非法手段取得医师:资格从事医疗活动的;2、个人未取得《医疗机构执业许可证》开办医
医疗纠纷
次播放
依据我国劳动法的规定,我国实行的是每周工作五天,每天工作八小时的工作制度,用人单位在法定时间外要求劳动者工作的,属于加班的情形,要支付相应的加班费,有下列情形之
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗事故医生怎么处罚
医疗事故医生怎么处罚
对发生医疗事故的有关医务人员,依法给予行政处分或者纪律处分,并可以责令暂停6个月以上1年以下执业活动;情节严重的,吊销其
医疗纠纷
人浏览
工作中发生的伤害,是工伤。具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。工伤认定后再做劳动能力鉴定,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
刑警队抓人一般送哪儿
刑警队抓人一般送哪儿
刑警队抓人一般送到的地方有两个,一是看守所,二是监狱,前者是法院判决生效前关押的地方,而后者则是法院的判决生效之后需要送
刑事辩护
次播放
工伤是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病。如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
给单位开车撞到人了谁来赔偿
给单位开车撞到人了谁来赔偿
给单位开车撞到人,若司机不存在因故意或者重大过失的情形,赔偿由所在的公司全部负责。根据法律规定,雇员在从事雇佣活动中致人
交通事故
次播放
出院了还能投诉医院医疗事故吗
出院了还能投诉医院医疗事故吗
出院了,是可以向卫生行政主管部门申请处理医疗事故的。根据法律规定,发生医疗事故争议的,当事人申请卫生行政部门处理的,应当
医疗纠纷
次播放
上班期间在工地受伤可以申请工伤认定,由保险支付相关的医疗费用和赔偿,没交保险由用人单位赔偿相关费用。包工头不负责你可以向劳动局投诉,或者申请劳动仲裁或者劳动诉讼
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
职工单位旅游中意外受伤算工伤吗
职工单位旅游中意外受伤算工伤吗
按现行规定,公司组织旅游意外受伤可以认定为工伤的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在
劳动纠纷
人浏览
发生医疗事故的,医疗机构应当按照规定向所在地卫生行政部门报告。发生下列重大医疗过失行为的,医疗机构应当在12小时内向所在地卫生行政部门报告:(一)导致患者死亡或
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询