我5月份的工资6月发放,老板说因为请假半个月所以推迟7月份发放你56月工资,这属于违法还是?
更新时间:2020-07-02 10:39:26人浏览
问题描述:
我想问下,我5月份的工资6月发放,但是我6月份胃疼,请了半个月假在家,到发工资,老板说因为请假半个月所以推迟7月份发放你5~6月工资,这属于违法还是?
1位律师解答
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用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
2020-07-02 10:39:26
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可以举报劳动监察部门,督促他们支付工资。
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合理、、、、、、
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可以的,这是你的权利!
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你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
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