在一家游戏外包公司工作,没有签订劳动合同,没有五险一金,只是按项目计件发放工资,这个怎么办

更新时间:2020-06-28 20:11:39人浏览
问题描述:
在一家游戏外包公司工作,没有签订劳动合同,没有基本工资,没有五险一金,只是按项目计件发放工资,而我们本是刚毕业的学生,还经验不足,一个月就2个项目,这个怎么办
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助196341人 · 响应时间 平均5分钟内
克扣工资违法,请收集工作证据,比如没合同找工资条、工卡、打卡记录等,有必要可以依法委托律师或到劳动人事部门维权。
2020-06-28 20:11:39
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