公司以绩效考核差为由,下调令强制性调动我的岗位(相应的收入也有明显下降)我该怎么办?

更新时间:2011-11-29 23:33:51人浏览
问题描述:
公司以绩效考核差为由,下调令强制性调动我的岗位(相应的收入也有明显下降)。我该怎么办?(跟公司所签得劳动合同中没有明确到具体岗位,也没有明确待遇,只是笼统的描述为:文职、计时)
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
肖洁律师
服务地区-广东广州
比较复杂。
2011-11-29 23:33:51
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,已经在一对一中解答。
2011-11-29 23:33:12
吴小庆律师
服务地区-广东广州
比较复杂。
2011-11-29 19:13:15
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