5月1号至15号请病假,绩效工资2800,请问绩效工资减半是合理的吗?
更新时间:2020-06-24 04:40:40人浏览
问题描述:
5月1号至15号请病假,底薪是600,绩效工资2800,5月份工资除了扣除底薪外,请问绩效工资减半是合理的吗?
1位律师解答
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