公司裁员,单工作日工作时间必须随叫随到,工资只发最低工资标准的80%;请问公司这种做法合法吗

更新时间:2020-06-22 09:50:29人浏览
问题描述:
公司裁员,但却不明说是裁员,而给我们两个选择:选择一是每周一三五上班,二四放假,工资只发一半;选择二是不用每天来公司上班,单工作日工作时间必须随叫随到,工资只发最低工资标准的80%;以此来逼我们自愿离职,请问公司这种做法合法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
彭华超律师
服务地区-广东深圳
您好,您工作多久了,有签劳动合同吗
2020-06-22 09:50:29
游珊珊律师
服务地区-广东深圳
公司采取这样的措施有书面文件吗
2020-06-21 19:24:55
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